“El Instituto Necesita Recursos”
Por Claudia de Santiago
Francisco Javier Martínez Muñoz, director del Issstezac: “Sí requiere recursos el Issstezac, por lo que estamos viendo lo que es más viable; hay una propuesta en la junta directiva pero vamos a gestionar a ver cuáles posiblemente tengan una venta” (Foto: Rocío Castro)
Con relación a la posible venta de algunos bienes inmuebles del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado de Zacatecas (Issstezac), su director Francisco Javier Martínez Muñoz, mencionó que este tema se está hablando con los sindicatos para llegar a un mecanismo para que el instituto se fortalezca en recursos.
Por lo que se ve la viabilidad para posiblemente rentar algunos espacios que no están en uso, así como hablar con la junta directiva o en su momento con la asamblea para que se desincorporen o vendan.
“Sí requiere recursos el Issstezac, por lo que estamos viendo lo que es más viable; hay una propuesta en la junta directiva pero vamos a gestionar a ver cuáles posiblemente tengan una venta”, refirió.
Referente al tema de la disminución de 35 por ciento en la plantilla de la institución, el director comentó que es fundamental ver esta situación; a la gente que se ha liquidado dijo se ha hablado con ellos: “Requerimos bajar esa nómina que es muy alta, no es tan conveniente que tengamos áreas empresariales que no puedan dar resultados con tanta gente dentro de un área”.
Agregó que se tiene que hacer un planteamiento técnico financiero: “Es mejor a lo mejor quitar a una o dos personas de esa área, no cerrarla y generar empleos y nos da superávit”, puntualizó Martínez Muñoz.
Señaló que se está viendo que el personal no reingrese a otra área de gobierno, sino se está viendo la posibilidad de que se integren a empresas para que la gente que salga del Issstezac o de gobierno, se pueda integrar a nuevas empresas; precisó que si se cuenta con recursos para liquidaciones.
Asimismo, refirió que realizan una evaluación practica de cada área: “Se está checando área por área”.
A la fecha quedan alrededor de 10 por ciento por de dar de baja para poder cumplir con la reducción de 35 por ciento del capítulo mil: “Estamos hablando de 30-50 trabajadores de aquí al periodo que nos toca”, por lo que Martínez Muñoz aseguró que no se está reintegrando nuevo personal al instituto.
